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赴德國醫療機構護理實習+工作項目招聘簡章

發布時間:2019-01-10

為雇主負責,為境外就業人員負責
青島辛迪加國際獲得:
中國對外承包商會:
連續九年《企業信用評價AAA級信用企業》
《2017年度特色勞務領先企業(市場開拓型)》
《2017年對外勞務合作綜合業績前十名企業》
山東省2016-2017年度《守合同重信用》企業
青島市連續15年《守合同重信用》企業


德國是歐洲人口老齡化程度最高的國家。放眼全球,其人口老齡化程度也僅次于日本。隨著德國社會老齡化現象日趨嚴重,德國對護理人員的需求量越來越大。德國經濟研究所最新發布的專業調查顯示,德國60歲以上老年人占人口的23%,在接下來的9年中需要增加22萬名全職護理人員。德國目前有近234萬人需要護理,大部分是65歲以上的老人,而這一數字在2030年將增至330萬人左右,這些需要護理的人無法僅依賴家人的照顧。故此,德國的護理人員有著廣闊的市場需求,從長遠發展來看,也是十分有發展前景的行業!


一、招 聘 職 位: 護士;



二、招 聘 人 數: 10名;



三、實習工作地點:圖林根,北威州,巴伐利亞州等;



四、招 聘 要 求:

1.男女不限,年齡18-40周歲(有德語基礎的可以放寬到45歲);

2.護理專業大專及以上畢業生;

3.身體健康,人品正直,性格溫和,待人有禮,無犯罪記錄,愿意到德國從事護士工作;

4.德語達到B1水平并具備德語B1證書(如無基礎,可以參加德語學習,德語培訓費需自己承擔);



五、入德國后培訓實習安排:

1.培訓時間:入德后參加6-12個月的德語及實習(具體時間以申請人接受能力為準),包括:德語語言培訓,德國護理培訓及實習;

2.培訓費用:培訓費用由德方承擔;

3.培訓目標:獲得德語B2證書及德國護理資格證書;

4.培訓津貼:培訓期間每月實習津貼稅前1200歐左右。


六、工 作 安 排:

1.合同期:獲得德國護理資格證書以后與醫院或養老院方簽訂2--5年的工作合同;

2.工作時間:每周工作40小時,超時算加班;

3.工作后月收入:稅前2000-2500歐元左右;

4.工作滿5年后可申請長期居留,滿8年可移民。


七、報名材料:

1.中文簡歷;

2.護照照片2張;

3.護士專業畢業證書;

4.護士資格證書;

5.護照和身份證掃描件;

6.國際旅行健康檢查證明書;

7.無犯罪記錄證明;

8.德語B1證書(如有)。

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